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Statuts de l'association GCIC CLUB
G.C.I.C CLUB :: Présentation :: Statuts
Page 1 sur 1
17032015
Statuts de l'association GCIC CLUB
Article 1er – Déclaration :
Il est fondé entre les adhérents aux présents statuts, une association régie par la loi du 1er juillet 1901 et le décret du 16 août 1901 :
ayant pour titre : GRANDE COMMUNAUTE INDEPENDANTE COMMERCIALE
ayant pour nom marketing web : CITY BUSINESS WORLD
ayant pour nom commercial : G.C.I.C MEDEF CLUB
ayant pour sigle : G.C.I.C
G.C.I.C MEDEF CLUB pour : Grande Comunauté Indépendante Commerciale Média Externe Des Entreprises Françaises Club
L'association fait partie de la culture de l'histoire du mouvement MOON (réseau MOON CITY).
Association loi 1901 W751215365 / SIREN: 790 249 106 / APE: 8230Z
Il est fondé entre les adhérents aux présents statuts, une association régie par la loi du 1er juillet 1901 et le décret du 16 août 1901 :
ayant pour titre : GRANDE COMMUNAUTE INDEPENDANTE COMMERCIALE
ayant pour nom marketing web : CITY BUSINESS WORLD
ayant pour nom commercial : G.C.I.C MEDEF CLUB
ayant pour sigle : G.C.I.C
G.C.I.C MEDEF CLUB pour : Grande Comunauté Indépendante Commerciale Média Externe Des Entreprises Françaises Club
L'association fait partie de la culture de l'histoire du mouvement MOON (réseau MOON CITY).
Association loi 1901 W751215365 / SIREN: 790 249 106 / APE: 8230Z
Statuts de l'association GCIC CLUB :: Commentaires
Article 2 – Objet :
Cette association a pour but la cohésion commerciale entre la France et l'Inde par :
le regroupement et la gestion d'Experts indépendants aux services des Porteurs de projets en France
la recherche et le regroupement d'associations et de fédérations :
- de libéraux, d'artistes, de commerçants, d'artisans et d'industriels
la présentation sur internet des produits et services des professionnels membres de l'association
la mise en avant sur internet des professionnels membres de l'association
la mise en relation des Décideurs de sociétés membres de l'association
l'accompagnement aux Étudiants français voulant aller en Inde, et des Étudiants indiens voulant venir en France :
- hébergement, intégration, suivi scolaire, suivi éducatif, suivi culturel et artistique
l'accompagnement aux Professionnels français voulant aller en Inde, et des Professionnels indiens voulant venir en France :
- hébergement, intégration, suivi d'implantation, suivi éducatif, suivi culturel et artistique
la mise en relation (stages, formations et emplois) entre Étudiants et Décideurs membres de l'association
L'association a pour catégorie :
coopérative de développement économique envers les professionnels et les étudiants
Elle évolue sur le plan de la France et de l'Inde.
Cette association a pour but la cohésion commerciale entre la France et l'Inde par :
le regroupement et la gestion d'Experts indépendants aux services des Porteurs de projets en France
la recherche et le regroupement d'associations et de fédérations :
- de libéraux, d'artistes, de commerçants, d'artisans et d'industriels
la présentation sur internet des produits et services des professionnels membres de l'association
la mise en avant sur internet des professionnels membres de l'association
la mise en relation des Décideurs de sociétés membres de l'association
l'accompagnement aux Étudiants français voulant aller en Inde, et des Étudiants indiens voulant venir en France :
- hébergement, intégration, suivi scolaire, suivi éducatif, suivi culturel et artistique
l'accompagnement aux Professionnels français voulant aller en Inde, et des Professionnels indiens voulant venir en France :
- hébergement, intégration, suivi d'implantation, suivi éducatif, suivi culturel et artistique
la mise en relation (stages, formations et emplois) entre Étudiants et Décideurs membres de l'association
L'association a pour catégorie :
coopérative de développement économique envers les professionnels et les étudiants
Elle évolue sur le plan de la France et de l'Inde.
Article 3 - Siège social :
Le siège social est fixé à :
Chez CAPLAIN FAMILY FINANCE
28A rue Jean Moulin, Appt 21
80000 AMIENS – FRANCE
Son site web de gestion d'Experts est « CITY BUSINESS WORLD » à l'adresse suivante :
http://city-business-world;lebonforum.com
Son site web pour la gestion de ses membres est « GCIC CLUB » à l'adresse suivante :
https://gcic-club.1fr1.net
Son siège social pourra être transféré par simple décision du conseil d'administration ; la ratification par l'assemblée générale sera nécessaire.
Le siège social est fixé à :
Chez CAPLAIN FAMILY FINANCE
28A rue Jean Moulin, Appt 21
80000 AMIENS – FRANCE
Son site web de gestion d'Experts est « CITY BUSINESS WORLD » à l'adresse suivante :
http://city-business-world;lebonforum.com
Son site web pour la gestion de ses membres est « GCIC CLUB » à l'adresse suivante :
https://gcic-club.1fr1.net
Son siège social pourra être transféré par simple décision du conseil d'administration ; la ratification par l'assemblée générale sera nécessaire.
Article 4 – Composition :
L'association se compose de :
a) Membres actifs ou adhérents
b) Membres d'honneur
L'association a comme membres d'honneur :
M. Pascal ORLANDO (Fondateur du G.C.I.C Club en 1945)
M. Thibaut-Marc CAPLAIN (à partir de 2040, d'office, pour son rôle de développeur en France de l'association)
Mme Isabelle DEMETTRE (à partir de 2040, d'office, pour son rôle de Coordinatrice avec l'association JET7 GENERIQUES TV)
L'association se compose de :
a) Membres actifs ou adhérents
b) Membres d'honneur
L'association a comme membres d'honneur :
M. Pascal ORLANDO (Fondateur du G.C.I.C Club en 1945)
M. Thibaut-Marc CAPLAIN (à partir de 2040, d'office, pour son rôle de développeur en France de l'association)
Mme Isabelle DEMETTRE (à partir de 2040, d'office, pour son rôle de Coordinatrice avec l'association JET7 GENERIQUES TV)
Article 5 – Admission :
Pour faire partie de l'association, il faut être agréé par le bureau qui statue, lors de chacune de ses réunions, sur les demandes d'admission présentées.
Pour faire partie de l'association, il faut être agréé par le bureau qui statue, lors de chacune de ses réunions, sur les demandes d'admission présentées.
Article 6 – Les membres :
Sont membres actifs, ceux qui ont pris l'engagement de verser annuellement une cotisation fixée chaque année par l'assemblée générale.
Sont membres bienfaiteurs, les personnes qui versent un droit d'entrée et une cotisation annuelle fixée chaque année par l'assemblée générale.
Sont membres d'honneur, ceux qui ont rendu des services signalés à l'association ; ils sont dispensés de cotisation.
Sont membres actifs, ceux qui ont pris l'engagement de verser annuellement une cotisation fixée chaque année par l'assemblée générale.
Sont membres bienfaiteurs, les personnes qui versent un droit d'entrée et une cotisation annuelle fixée chaque année par l'assemblée générale.
Sont membres d'honneur, ceux qui ont rendu des services signalés à l'association ; ils sont dispensés de cotisation.
Article 7 – Radiations :
La qualité de membre de l'association se perd par :
a) La démission ;
b) Le décès ;
c) La radiation prononcée par le conseil d'administration pour non-paiement de la cotisation ou pour motif grave,
l'intéressé ayant été invité par Lettre Recommandée, à se présenter devant le bureau pour fournir des explications.
La qualité de membre de l'association se perd par :
a) La démission ;
b) Le décès ;
c) La radiation prononcée par le conseil d'administration pour non-paiement de la cotisation ou pour motif grave,
l'intéressé ayant été invité par Lettre Recommandée, à se présenter devant le bureau pour fournir des explications.
Article 8 - Ressources :
Les ressources de l'association comprennent :
1° - Le montant des adhésions qui s'élève à 16 € par an et par personne.
2° - Les subventions européennes, de l'Etat, de la Région, du Département et de la commune.
3° - Les capitaux des investisseurs privés.
4° - Les sponsorisations de sociétés privées pour les événements et la publicité.
5° - Le droit d'entrée au G.C.I.C Club la première année (entre 50 et 250 € 00)
Il est tenu une comptabilité faisant apparaître annuellement un compte de résultat, un bilan et une annexe, conformément aux dispositions du règlement du 16 février 1999 relatif aux modalités d'établissement des comptes annuels des associations et fondations.
Les ressources de l'association comprennent :
1° - Le montant des adhésions qui s'élève à 16 € par an et par personne.
2° - Les subventions européennes, de l'Etat, de la Région, du Département et de la commune.
3° - Les capitaux des investisseurs privés.
4° - Les sponsorisations de sociétés privées pour les événements et la publicité.
5° - Le droit d'entrée au G.C.I.C Club la première année (entre 50 et 250 € 00)
Il est tenu une comptabilité faisant apparaître annuellement un compte de résultat, un bilan et une annexe, conformément aux dispositions du règlement du 16 février 1999 relatif aux modalités d'établissement des comptes annuels des associations et fondations.
Article 9 – Conseil d'administration :
L'association est dirigée par un conseil de 2 membres élus pour 5 années par l'assemblée générale. Les membres sont rééligibles.
Le conseil d'administration choisit parmi ses membres, au scrutin secret, un bureau composé de :
1° - Un(e) Président(e) ;
2° - Un(e) Secrétaire et s'il y a lieu, un(e) Secrétaire adjoint(e) ;
3° - Un(e) Trésorier(e) et, si besoin, un(e) Trésorier(e) adjoint(e).
Le conseil est renouvelé tous les 5 ans.
En cas de vacances, le conseil pourvoit provisoirement au remplacement de ses membres. Il est procédé à leur remplacement définitif par la plus prochaine assemblée générale. Les pouvoirs des membres ainsi élus prennent fin à l'époque où devrait normalement expirer le mandat des membres remplacés.
L'association est dirigée par un conseil de 2 membres élus pour 5 années par l'assemblée générale. Les membres sont rééligibles.
Le conseil d'administration choisit parmi ses membres, au scrutin secret, un bureau composé de :
1° - Un(e) Président(e) ;
2° - Un(e) Secrétaire et s'il y a lieu, un(e) Secrétaire adjoint(e) ;
3° - Un(e) Trésorier(e) et, si besoin, un(e) Trésorier(e) adjoint(e).
Le conseil est renouvelé tous les 5 ans.
En cas de vacances, le conseil pourvoit provisoirement au remplacement de ses membres. Il est procédé à leur remplacement définitif par la plus prochaine assemblée générale. Les pouvoirs des membres ainsi élus prennent fin à l'époque où devrait normalement expirer le mandat des membres remplacés.
Article 10 – Réunion du conseil d'administration :
Le conseil se réunit une fois au moins tous les six mois, sur convocation du Président, ou sur la demande du quart de ses membres.
Les décisions sont prises à la majorité des voix ; en cas de partage, la voix du Président est prépondérante.
Tout membre du conseil qui, sans excuse, n'aura pas assisté à trois réunions consécutives, pourra être considéré comme démissionnaire.
Le conseil se réunit une fois au moins tous les six mois, sur convocation du Président, ou sur la demande du quart de ses membres.
Les décisions sont prises à la majorité des voix ; en cas de partage, la voix du Président est prépondérante.
Tout membre du conseil qui, sans excuse, n'aura pas assisté à trois réunions consécutives, pourra être considéré comme démissionnaire.
Article 11 – Assemblée Générale Ordinaire :
L'Assemblée Générale Ordinaire comprend tous les membres de l'association à quelque titre qu'ils soient affiliés. L'Assemblée Générale Ordinaire se réunit chaque année au moins une fois par an. Quinze jours au moins avant la date fixée, les membres de l'association sont convoqués par les soins du secrétaire. L'ordre du jour est indiqué sur les convocations.
Le Président, assisté des membres du bureau, préside l'assemblée et expose la situation morale de l'association. Le Trésorier rend compte de sa gestion et soumet le bilan à l'approbation de l'assemblée.
Il est procédé, après épuisement de l'ordre du jour, au remplacement, au scrutin secret, des membres du conseil sortants.
Ne devront être traités, lors de l'Assemblée Générale, que les questions soumises à l'ordre du jour.
L'Assemblée Générale Ordinaire comprend tous les membres de l'association à quelque titre qu'ils soient affiliés. L'Assemblée Générale Ordinaire se réunit chaque année au moins une fois par an. Quinze jours au moins avant la date fixée, les membres de l'association sont convoqués par les soins du secrétaire. L'ordre du jour est indiqué sur les convocations.
Le Président, assisté des membres du bureau, préside l'assemblée et expose la situation morale de l'association. Le Trésorier rend compte de sa gestion et soumet le bilan à l'approbation de l'assemblée.
Il est procédé, après épuisement de l'ordre du jour, au remplacement, au scrutin secret, des membres du conseil sortants.
Ne devront être traités, lors de l'Assemblée Générale, que les questions soumises à l'ordre du jour.
Article 12 – Assemblée Générale Extraordinaire :
Si besoin est, ou sur la demande de la moitié plus un des membres inscrits, le Président peut convoquer une Assemblée Générale Extraordinaire, suivant les formalités prévues par l'article 11.
Si besoin est, ou sur la demande de la moitié plus un des membres inscrits, le Président peut convoquer une Assemblée Générale Extraordinaire, suivant les formalités prévues par l'article 11.
Article 13 – Règlement intérieur :
Un règlement intérieur peut être établi par le conseil d'administration, qui le fait alors approuver par l'Assemblée Générale. Ce règlement éventuel précise certains points des statuts, notamment ceux qui ont trait à l'administration interne de l'association.
Un règlement intérieur peut être établi par le conseil d'administration, qui le fait alors approuver par l'Assemblée Générale. Ce règlement éventuel précise certains points des statuts, notamment ceux qui ont trait à l'administration interne de l'association.
Article 14 – Dissolution :
En cas de dissolution prononcée par les deux tiers au moins des membres présents à l'Assemblée Générale, un ou plusieurs liquidateurs sont nommés par celle-ci et l'actif, s''il y a lieu, est dévolu conformément à l'article 9 de la loi du 1er juillet 1901 et au décret du 16 août 1901.
En cas de dissolution prononcée par les deux tiers au moins des membres présents à l'Assemblée Générale, un ou plusieurs liquidateurs sont nommés par celle-ci et l'actif, s''il y a lieu, est dévolu conformément à l'article 9 de la loi du 1er juillet 1901 et au décret du 16 août 1901.
Article 15 – Pilotage et gestion :
L'association a le co-pilotage pour le compte de l'association CEO CLUBS FRANCE :
des 5 membres du Comité GCIC
Le Comité GCIC (Comité n° 2) a pour but :
l'analyse des projets présentés au CEO CLUBS FRANCE
L'association a le co-pilotage pour le compte de l'association CEO CLUBS FRANCE :
des 5 membres du Comité GCIC
Le Comité GCIC (Comité n° 2) a pour but :
l'analyse des projets présentés au CEO CLUBS FRANCE
Article 15.1 – Le Comité GCIC :
Ses membres sont élus pour 1 an (365 jours) et sont rééligibles si ils se représentent et sont réélus.
Chaque membre de ce Comité est validé sur candidature par les membres du Conseil d'administration (membres du bureau) de l'association G.C.I.C CLUB.
De plus, chaque membre doit être membre de l'association G.C.I.C CLUB.
Ses membres sont élus pour 1 an (365 jours) et sont rééligibles si ils se représentent et sont réélus.
Chaque membre de ce Comité est validé sur candidature par les membres du Conseil d'administration (membres du bureau) de l'association G.C.I.C CLUB.
De plus, chaque membre doit être membre de l'association G.C.I.C CLUB.
Article 16 – Sécurité web et Sécurité intérieure :
Le G.C.I.C Club a la gestion du Comité GSP (Grande Sécurité Privée).
Ce Comité a pour but :
de surveiller les divers projets :
- De la société Sarl CABINET CTM
- De la société CAPLAIN FAMILY FINANCE
- De l'association CEO CLUBS FRANCE
- De l'association CABINET CAPLAIN DEMETTRE CLUB
- De l'association GRANDE COMMUNAUTE INDEPENDANTE COMMERCIALE
- De l'association AMIENS FAN CLUB
et cela sur :
les divers systèmes informatiques
les divers clients et usagers
Le G.C.I.C Club a la gestion du Comité GSP (Grande Sécurité Privée).
Ce Comité a pour but :
de surveiller les divers projets :
- De la société Sarl CABINET CTM
- De la société CAPLAIN FAMILY FINANCE
- De l'association CEO CLUBS FRANCE
- De l'association CABINET CAPLAIN DEMETTRE CLUB
- De l'association GRANDE COMMUNAUTE INDEPENDANTE COMMERCIALE
- De l'association AMIENS FAN CLUB
et cela sur :
les divers systèmes informatiques
les divers clients et usagers
Article 16.1 – Délégation du Comité GSP :
Le Comité a comme Président et Délégué M. Thibaut-Marc CAPLAIN, et il est composé de membres officiels délégués par :
la Préfecture de la Région Picardie, du Département de la Somme ou de la Commune d'Amiens (via le Cabinet de la Sécurité Intérieure)
Le Comité a comme Président et Délégué M. Thibaut-Marc CAPLAIN, et il est composé de membres officiels délégués par :
la Préfecture de la Région Picardie, du Département de la Somme ou de la Commune d'Amiens (via le Cabinet de la Sécurité Intérieure)
Article 17 – Co-pilotage de l'association:
L'association est co-pilotée d'office par :
le Ministère des Affaires étrangères du Gouvernement français (pour la coordination franco-indienne)
l'Ambassade de l'Inde en France (pour la coordination avec les Officiels de l'Inde en Inde)
la Municipalité de Nice (où est né le projet de l'association)
L'association est co-pilotée d'office par :
le Ministère des Affaires étrangères du Gouvernement français (pour la coordination franco-indienne)
l'Ambassade de l'Inde en France (pour la coordination avec les Officiels de l'Inde en Inde)
la Municipalité de Nice (où est né le projet de l'association)
Article 18 – Les valeurs de l'association :
Les valeurs de l'association reposent sur la culture hindoue et ses légendes, traditions et différentes croyances.
Sa politique interne repose sur :
l'aide à la scolarité et à la culture des jeunes filles en Inde
l'aide à l'entrepreneuriat au féminin en France et en Inde
l'aide à l'égalité professionnelle « homme-femme » en France et en Inde
la liberté de la féminité des femmes en France et en Inde
la liberté corporelle et le respect des femmes en France et en Inde
L'association tiendra dans ses choix, un appui plus marqué en faveur des femmes.
Celle-ci conservera ses valeurs autours de la légende du MOON et de la liberté individuelle du réseau MOON CITY.
L'association apportera ses services, uniquement :
aux membres de l'association G.C.I.C CLUB inscrits sur son site internet
Elle célébrera chaque année au 16 mars, son anniversaire sur Paris.
Les valeurs de l'association reposent sur la culture hindoue et ses légendes, traditions et différentes croyances.
Sa politique interne repose sur :
l'aide à la scolarité et à la culture des jeunes filles en Inde
l'aide à l'entrepreneuriat au féminin en France et en Inde
l'aide à l'égalité professionnelle « homme-femme » en France et en Inde
la liberté de la féminité des femmes en France et en Inde
la liberté corporelle et le respect des femmes en France et en Inde
L'association tiendra dans ses choix, un appui plus marqué en faveur des femmes.
Celle-ci conservera ses valeurs autours de la légende du MOON et de la liberté individuelle du réseau MOON CITY.
L'association apportera ses services, uniquement :
aux membres de l'association G.C.I.C CLUB inscrits sur son site internet
Elle célébrera chaque année au 16 mars, son anniversaire sur Paris.
Article 19 – Le développement de l'association :
La stratégie de développement de l'association se fera :
en Inde
en France
En France, elle se fera sur :
Amiens (siège social de l'association)
Paris (pour son réseau de contacts)
Nice (pour son histoire)
La stratégie de développement de l'association se fera :
en Inde
en France
En France, elle se fera sur :
Amiens (siège social de l'association)
Paris (pour son réseau de contacts)
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